por Estefania Abella | Abr 19, 2024 | Noticias
Contenido Toggle ¿Qué es el RIT y por qué es importante para tu empresa?Marco legal del RIT en ColombiaBeneficios del RIT para los empleadores: Fomenta un ambiente laboral claro y una guía tanto para empleadores como trabajadoresElementos clave que todo RIT debe...
por Estefania Abella | Abr 9, 2024 | All Estrado
El Tribunal Superior de Medellín analizó la gravedad del uso indebido de un beneficio otorgado por el empleador al trabajador. DISTRITO JUDICIAL: MEDELLÍN TIPO DE PROCESO: ORDINARIO LABORAL SEDE O INSTANCIA: APELACIÓN FECHA DE DECISIÓN: FEBRERO DE 2024 TEMA: FALTAS...
por Estefania Abella | Abr 9, 2024 | All Estrado
La Corte Suprema de Justicia recordó cuándo un caso fortuito o fuerza mayor es eximente de responsabilidad en materia de riesgos laborales. DISTRITO JUDICIAL: BOGOTÁ D.C. TIPO DE PROCESO: ORDINARIO LABORAL SEDE O INSTANCIA: CASACIÓN FECHA DE DECISIÓN: ENERO DE 2024...
por Estefania Abella | Abr 9, 2024 | All Estrado
Contenido Toggle ¿La existencia de una o varias convenciones colectivas en una empresa impide la negociación de un nuevo pliego de peticiones?SENTENCIA C-197 DE 2023 – ¿Qué dijo la Corte Constitucional sobre la reducción de las semanas de cotización para las mujeres...
por Estefania Abella | Abr 3, 2024 | Noticias
Contenido Toggle Comprendiendo el Acoso Laboral¿Qué conductas constituyen un acoso laboral?La importancia de la asesoría legalDescarga gratis En nuestro Blog Acoso Laboral, una mirada normativa , podrás encontrar en términos generales las formas de acoso laboral y la...
por Estefania Abella | Mar 27, 2024 | Noticias
En esta oportunidad y como actualización de aspectos relevantes en materia laboral, te informamos sobre el nuevo decreto que modificó lo relativo a los procedimientos de negociación y solución de controversias con las organizaciones de empleados públicos. Decreto 0243...
por Estefania Abella | Mar 27, 2024 | Noticias
Contenido Toggle Definición Aplicación de la Estabilidad Ocupacional ReforzadaConsecuencias de la Estabilidad Ocupacional ReforzadaRecomendaciones para el contratanteConclusiónDescarga gratis La estabilidad laboral reforzada es un derecho del que son acreedores un...
por Estefania Abella | Mar 5, 2024 | All Estrado
El Tribunal Superior de Cundinamarca y Amazonas resolvió sobre la validez de contrato de transacción laboral mediante la cual se dio por terminada la relación laboral y recordó cuándo una persona es legalmente capaz. DISTRITO JUDICIAL: CUNDINAMARCA Y AMAZONAS TIPO DE...
por Estefania Abella | Mar 5, 2024 | All Estrado
La Sala de Casación Laboral de la Corte Suprema de Justicia recordó cuáles son las consecuencias de la liquidación judicial de una empresa frente a los contratos de trabajo. DISTRITO JUDICIAL: CORTE SUPREMA DE JUSTICIA TIPO DE PROCESO:TUTELA CONTRA PROVIDENCIA...
por Estefania Abella | Mar 4, 2024 | All Estrado
Contenido Toggle ¿Cuál es el nuevo criterio para contabilizar las semanas cotizadas por el trabajador en el Sistema General de Seguridad Social?¿Cuál es el alcance de la prohibición de intermediación laboral para las Cooperativas de Trabajo Asociado?¿Cuáles son los...
